상조는 서로 돕는다는 의미로, 장례와 같은 중요한 행사에 대한 사전 준비를 돕는 서비스입니다. 오늘은 후불제 상조와 선불제 상조의 특징과 차이점을 비교해 보겠습니다.
선불제 상조
미리 장례비 내기
선불제 상조는 장례비를 사전에 납입하여 준비하는 방식입니다. 이 방식의 가장 큰 장점은 장례 발생 시 이미 납입한 비용으로 경제적 부담을 줄일 수 있다는 점입니다. 브랜드에 대한 자부심을 느끼며, 회사 직원들이 정복을 착용하고 서비스를 제공하기 때문에 신뢰감을 주기도 합니다.
회사 부도 시 피해
하지만 선불제 상조의 단점은 회사가 부도 날 경우입니다. 고객은 납입한 금액의 50%만 돌려받거나 다른 상조회사가 상품을 인수하게 되면 동일한 비율로 인정받게 됩니다. 이 경우 사용하지 않은 품목에 대해서는 환급을 받지 못할 수 있습니다.
장례 발생 시 일시금 지급
장례가 발생하면 잔여 금액을 일시불로 지급해야 하며, 이는 상당한 금액이 될 수 있습니다. 예를 들어, 400만 원 상품의 경우 10%인 40만 원을 월 납입했더라도, 장례 발생 시 나머지 90%는 즉시 결제해야 합니다.
낮은 가성비
가격 대비 가성비가 좋지 않다는 점도 문제입니다. 상조 가격은 10년 전과 비교해 낮아지고 있지만, 선불제 상조회사는 회원 수가 증가할수록 가격이 오르는 경향이 있습니다.
후불제 상조
저렴한 가격
후불제 상조는 장례를 치른 후 모든 금액을 정산하는 시스템입니다. 이 시스템의 장점은 월 납입금이 없어서, 회사가 부도가 나더라도 고객에게는 큰 영향이 없다는 것입니다. 또한, 가격이 저렴하다는 특징이 있습니다. 제공되는 품목이 동일하다면 후불제 상조의 가격이 선불제보다 약 150만 원 낮을 수 있습니다.
연결고리의 부족
후불제 상조는 고객과의 직접적인 연결 고리가 적다는 단점이 있습니다. 이는 주로 TV 광고나 영업사원이 없어, 고객이 찾기 어려운 구조입니다. 기존의 개인 장의사들은 주로 지인의 장례를 통해 서비스를 제공해왔습니다.
메이저급 상조회사와 동일한 서비스 제공
최근에는 인터넷과 SNS의 발달로 후불제 상조의 접근성이 높아지고 있습니다. 많은 후불제 상조회사의 직원들이 대형 상조회사에서 근무한 경력이 있어, 메이저급 회사와 유사한 서비스를 제공합니다.
과도한 요금 청구
그러나 여전히 일부 개인 장례지도사들은 과도한 요금을 청구하는 경우가 많습니다. 장례를 치르는 고객들은 금전적인 문제로 인해 불만을 제기하기 어려운 경우가 많아, 바가지를 쓰기 쉽습니다. 따라서 사전 준비가 필요합니다.
자주 묻는 질문
후불제 상조의 장점은 무엇인가요?
후불제 상조는 월 납입금이 없고, 장례를 치른 후 모든 금액을 정산하기 때문에 금전적 부담이 적습니다. 또한, 가격이 상대적으로 저렴하다는 장점이 있습니다.
선불제 상조의 단점은 무엇인가요?
선불제 상조는 회사가 부도 날 경우 고객이 받을 수 있는 환급액이 제한적입니다. 또한, 장례 발생 시 잔여 금액을 일시불로 지급해야 하며, 가격 대비 가성비가 좋지 않은 점이 단점입니다.
어떤 상조 상품을 선택해야 할까요?
상조 상품 선택은 개인의 상황에 따라 다릅니다. 사전 준비와 비용 안정성을 중시한다면 선불제를, 가격 절감과 월 납입금 부담을 피하고 싶다면 후불제를 고려하는 것이 좋습니다.
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